Le plan de formation: entre obligation légale et outil de management.
Le plan de formation est un des défis majeurs que la direction et les salariés doivent relever annuellement. Ce plan est constitué des actions de formations, des bilans de compétences et de validation des connaissances acquises lors des expériences que les salariés suivent. Le plan de formation interne permet d’informer les salariés de la stratégie […]
Comment être serein pour le BAC ?
La période du BAC est souvent propice à un grand stress pour les étudiants : pression des examens, inquiétudes pour l’orientation, départ du domicile familiale imminent… Alors comment faire pour réussir à gérer cette période et ne pas se laisser déborder par tous ces événements ? En 5 grands points nous allons voir comment vous […]
