Prévention des risques psycho-sociaux au travail

Formation prévention des risques psycho-sociaux, une formation sur le bien-être au travail par CounCelling

FORMATION EN PRÉSENTIEL
OU À DISTANCE

en visio-conférence en petits groupes avec une formatrice certifiée et/ou en e-learning

Formation Prévention des risques psycho-sociaux au travail

Objectifs de la formation

A l'issue de la formation de prévention des risques psycho-sociaux au travail, vous serez en mesure de :

  • Maîtriser le cadre légal et les facteurs de risques psycho-sociaux
  • Établir le diagnostic de prévention ou de gestion des risques psycho-sociaux dans votre entreprise
  • Mettre en place une politique de mieux-être au travail
  • Impliquer les acteurs autour d’un projet commun

Compétences visées

Répérer les facteurs de risques psycho-sociaux, Elaborer un plan de prévention risques psycho-sociaux, Accompagner les équipes, Fédérer autour des enjeux de prévention

Modalités pédagogiques

Vous avez la possibilité de suivre la formation Prévention des Risques Psycho-Sociaux à distance :

  • en visio-conférence en petits groupes en présence du formateur ;
  • 100 % e-learning en autonomie : 4 classes virtuelles de 3 h + 2h d'évaluation ;
  • en combinant e-learning et visioconférence en présence d’un formateur.

Nos méthodes pédagogiques incluent :

  • des exercices pratiques ;
  • des jeux de rôles ;
  • quiz ;
  • préparation à la certification ;
  • des mises en situations ;
  • l’interactivité avec la formatrice et les autres participants (en visioconférence).

Durée

2 jours soit 14h en classes virtuelles à distance en VISIO

Financement

Eligible Pôle Emploi ou OPCO INTER : 1750 € HT / personne INTRA : devis sous 48h

Délais d'accès à la formation :

Dates en INTER ou calendrier en INTRA : à définir lors de votre appel

Lieux

À distance en VISIO ou en présentiel : nous contacter

Public ciblé

Cette formation prévention des risques psycho-sociaux s'adresse à :

  • Tout public désireuse d'apprendre à prévenir et gérer le stress au travail.
  • Tout manager engagé dans une démarche de prévention des risques au travail.
  • Toute équipe de direction nécessitant de mettre en place une politique de prévention des risques psycho-sociaux au travail.

Prérequis pédagogique :

  • Avoir un intérêt pour ce domaine et une première expérience idéalement
  • Avoir renseigné les questionnaires de positionnement envoyés lors de l’inscription

 

Prérequis technique :

  • Connexion internet et ordinateur équipé d’une caméra.

Modalités d'évaluations

  • Evaluation formative : Exercices d’application; quizz interactifs
  • Evaluation sommative : Quizz final; Etude de cas.

Certification

Vous recevrez un certificat de réalisation à l'issue de la formation.

Accessibilité

Nos formations à distance sont accessibles aux personnes en situation de handicap physique à la condition qu’elles puissent utiliser un ordinateur, une tablette et/ou un smartphone. Renseignements sur votre accès à nos formations, vous pouvez joindre notre référente Handicap.

Contact

Céline Chevallier par courriel à formations@councelling.fr ou au 02 52 35 20 74

Pourquoi faire confiance à CounCelling ?

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formations dispensées par an

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ans d’expérience dans la formation professionnelle

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des participants trouvent utiles et concrets les exercices

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des personnes très satisfaites de la formation

Vos bénéfices

À la suite de cette formation, voici les compétences que vous pourrez acquérir :

DÉFINIR ET REPERER

Les risques psychosociaux : de quoi parle-t-on ?
définir et repérer risques psycho-sociaux
Élaborer un programme de formation

INVENTORIER

Établir les étapes d’une démarche de prévention

ACCOMPAGNER

Identifier les forces et faiblesses des employés et les accompagner
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ÉLABORER

Élaborer les outils de mesure de la prévention des risques psychosociaux
  • Formation sur la communication non violente EXCELLENTE. Un grand professionnalisme, qualité humaine, d'écoute, de transmission. Supports de formation très bien faits et utiles. Je recommande. MERCI pour toutes ces clés de communication bienveillante et assertive, conduisant vers un monde meilleur !

    Valérie Rondot Avatar Valérie Rondot
    7 novembre 2021
  • Une première expérience encourageante avec Councelling en conduite de projet Avec Céline, j'ai bien apprécié la qualité d'échange et la ponctualité. J'hésite pas à la recommander :)

    Atweni Safwen Avatar Atweni Safwen
    7 novembre 2020
  • Formation récemment terminée avec une grande satisfaction. La formatrice est a l'écoute, attentive et toujours disponible. Centre de formation sérieux.

    BzRaZe GAMING Avatar BzRaZe GAMING
    24 octobre 2022
  • Merci pour la formation en conduite projet très structurante. Animation dynamique. Formatrice expérimentée. Les locaux etaient conviviaux.

    SPD Distribution Avatar SPD Distribution
    7 novembre 2020
  • Formation de chef d'équipe, manager de proximité. Une documentation représentative des modules de formation permettant une accroche significative. La pédagogie et le professionnalisme de l'intervenante est vraiment très utile pour se positionner en tant que manager / leader au sein d'une équipe. Merci.

    Mickaël Sarrazin Avatar Mickaël Sarrazin
    7 novembre 2021
  • Merci Céline pour cet accompagnement complet, me permettant d'appréhender un panel d'outils de communication, d'analyses personnelles, qui me seront bien efficaces pour la suite de ma carrière. Cette formation m'a fournie un cadre théorique claire et détaillé, ainsi que de nombreux exemples et mises en situation "éclairantes". Merci encore Céline !

    gaelle bizouarn Avatar gaelle bizouarn
    7 novembre 2020
  • Céline nous a éclairé/ conseillé/ orienté sur nos pratiques professionnelles. Elle a été à l'écoute de notre besoin , nous a donné des outils très pratique pour nous aider dans notre quotidien !! Un grand merci à toi !! Au plaisir de renouveler l'expérience !!

    Sandrine LECONTE KWOCALA Avatar Sandrine LECONTE KWOCALA
    7 novembre 2020
  • Céline m'a accompagné dans mon choix d'orientation. J'avais besoin de prendre une direction qui correspondait à mon profil et mes souhaits. Cette étape a été essentielle. J'ai appris à mieux me connaître, ce qui m'a permis de faire le bon choix et de m'épanouir dans mes études universitaires. Merci Céline

    Sylvie Bailly Avatar Sylvie Bailly
    7 novembre 2020
  • J’ai beaucoup apprécié ma formation Mme chevalier est très clair dans ses explications Elle nous a donné beaucoup d’outil pour être un bon manager

    Pinto Marie Avatar Pinto Marie
    7 novembre 2020
  • Merci beaucoup Céline pour cette formation, je n'ai plus qu'à mettre en pratique tous ces bons conseils.

    Kevin Renahy Avatar Kevin Renahy
    15 novembre 2021

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