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Coaching & Accompagnement RH

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Vous aimeriez renforcer votre sens de conviction et mieux influencer positivement votre équipe ? Vous êtes avant tout un expert métier et vous souhaiteriez savoir comment adapter votre communication ? Autodidacte, vous n’avez jamais suivi de formation initiale en management et vous souhaiteriez vous approprier les fondamentaux afin de gérer votre équipe avec efficacité et sérénité ?

Chaque année, ce sont plus de 150 managers venus de France, du Luxembourg et de Suisse qui font confiance à notre cabinet pour les aider à prendre appui sur leurs ressources personnelles et à gagner en épanouissement professionnel. Depuis 15 ans, nous accompagnons des managers de proximité et des dirigeants de TPE, PME et ETI au cours de séances personnalisées dans nos cabinets de conseil RH sur Angers et Paris 8ème. Au cours de 6 à 8 séances individualisées de 2 heures, nous vous proposons des techniques et outils simples, pragmatiques, concrets et expérimentés par nos clients depuis plusieurs années. Nous pouvons également vous accompagner à travers des séances à distance grâce à notre plateforme collaborative ou à l’aide d’outils de visioconférence. Nous travaillons autour de 5 thèmes liés au coaching et à l’accompagnement, sélectionnez celui qui vous intéresse.

Vous aimeriez renforcer votre sens de conviction et mieux influencer positivement votre équipe ? Vous êtes avant tout un expert métier et vous souhaiteriez savoir comment adapter votre communication ? Autodidacte, vous n’avez jamais suivi de formation initiale en management et vous souhaiteriez vous approprier les fondamentaux afin de gérer votre équipe avec efficacité et sérénité ?

Chaque année, ce sont plus de 150 managers venus de France, du Luxembourg et de Suisse qui font confiance à notre cabinet pour les aider à prendre appui sur leurs ressources personnelles et à gagner en épanouissement professionnel. Depuis 15 ans, nous accompagnons des managers de proximité et des dirigeants de TPE, PME et ETI au cours de séances personnalisées dans nos cabinets de conseil RH sur Angers et Paris 8ème. Au cours de 6 à 8 séances individualisées de 2 heures, nous vous proposons des techniques et outils simples, concrets et expérimentés par nos clients depuis plusieurs années. Nous pouvons également vous accompagner à travers des séances à distance grâce à notre plateforme collaborative ou à l’aide d’outils de visioconférence. Nous travaillons autour de 5 thèmes liés au coaching et à l’accompagnement, sélectionnez celui qui vous intéresse.

Chaque année, ce sont plus de 150 managers venus de France, du Luxembourg et de Suisse qui font confiance à notre cabinet pour les aider à prendre appui sur leurs ressources personnelles et à gagner en épanouissement professionnel. Depuis 15 ans, nous accompagnons des managers de proximité et des dirigeants de TPE, PME et ETI au cours de séances personnalisées dans nos cabinets de conseil RH sur Angers et Paris 8ème. Au cours de 6 à 8 séances individualisées de 2 heures, nous vous proposons des techniques et outils simples, pragmatiques, concrets et expérimentés par nos clients depuis plusieurs années. Nous pouvons également vous accompagner à travers des séances à distance grâce à notre plateforme collaborative ou à l’aide d’outils de visioconférence. Nous travaillons autour de 5 thèmes liés au coaching et à l’accompagnement, sélectionnez celui qui vous intéresse.

Notre rôle de facilitateur vous invite à identifier vos leviers et facteurs de succès pour construire des modes opératoires adaptés à vos valeurs et capacités. Nous ne vous proposons pas de solutions toutes faites mais plutôt des axes de questionnement. Afin de maintenir une relation de confiance tout au long de votre accompagnement et de bien clarifier vos progrès, nous envoyons une synthèse des exercices proposés et des points abordés chaque semaine. A l’issue de votre coaching, un livret de fiches repères vous sera remis.

Notre rôle de facilitateur vous invite à identifier vos leviers et facteurs de succès pour construire des modes opératoires adaptés à vos valeurs et capacités. Nous ne vous proposons pas de solutions toutes faites mais plutôt des axes de questionnement. Afin de maintenir une relation de confiance tout au long de votre accompagnement et de bien clarifier vos progrès, nous envoyons une synthèse des exercices proposés et des points abordés chaque semaine. A l’issue de votre coaching, un livret de fiches repères vous sera remis.

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