en visio-conférence en petits groupes avec une formatrice certifiée et/ou en e-learning
A l'issue de la formation management des équipes, vous saurez :
DIRIGER UNE ORGANISATION ET ANIMER UNE ÉQUIPE MOTIVER, FÉDÉRER, COMMUNIQUER SE POSITIONNER EN MENEUR / MENEUSE ÊTRE APPRÉCIÉ(E) & RESPECTÉ(E)
42 Heures à distance (en classes virtuelles + e-learning + travail personnel)
Formation en management d'équipe éligible Pôle Emploi ; OPCO ou CPF selon conditions
Délai d’accès :
Devis sous 48H
INTER ou INTRA : dates à définir lors de votre prise de contact
À distance en VISIO ou en présentiel : nous contacter
Pré-requis pédagogiques :
Pré-requis techniques :
Disposer d’un outil numérique avec caméra / son ainsi que d’une connexion Internet
Evaluation formative : Exercices d’application; quizz interactifs
Evaluation sommative : Quizz final; Etude de cas,
Evaluations réalisées sous forme de travaux individuels ou collectifs, de productions écrites ou de soutenances orales.
Passage de la certification « Management opérationnel des équipes dans un contexte en mutation » enregistrée sous le code RS6129 auprès de France Compétences
Nos formations à distance sont accessibles aux personnes en situation de handicap physique à la condition qu’elles puissent utiliser un ordinateur, une tablette et/ou un smartphone. Renseignements sur votre accès à nos formations, vous pouvez joindre notre référente Handicap.
Céline Chevallier par courriel à formations@councelling.fr ou au 02 52 35 20 74
Module 1 : Élaborer et diffuser la stratégie globale d’une organisation
Module 2 : Piloter la mise en œuvre de la stratégie globale d’une organisation
Module 3 : Motiver son équipe
Module 4 : Communiquer avec aisance et charisme
Module 5 : Animer son équipe au quotidien
Module 6 : Développer des relations de coopération
Module 7 : Gérer l’activité et les problèmes du quotidien
Module 8 : Prendre de la hauteur sur son poste
Module 9 : Gérer les conflits
Module 10 : Gérer les situations délicates
Module 11 : Les nouveautés de la fonction de manager de proximité
Module 12 : Capitaliser sur vos acquis de formation
formations dispensées par an
ans d’expérience dans la formation professionnelle
des participants trouvent utiles et concrets les exercices
des personnes très satisfaites de la formation
À la suite de cette formation, voici les compétences que vous pourrez acquérir :
Formation " Se positionner et manager une équipe " dispensée par Céline CHEVALLIER de janvier à mars 2020. " Cette formation a été pour moi très intéressante. Les sujets abordés étaient pertinents et bien expliqués. La formatrice est très compréhensive et insiste bien sur les points à améliorer sur chaque personne. Chef d'équipe extrusion " " La formation management c’était nouveau pour moi, cela ma permis de comprendre à quel point le langage était important pour diriger une équipe. Comment s’adapter, par rapport aux différents caractères, chose qui n’est pas simple et aussi la façon d’emmener une équipe vers le haut, enfin beaucoup de mots nouveaux et certains à éviter. En ce qui concerne notre formatrice, très diplomate, elle se met facilement à notre niveau tout en restant très professionnelle Ces cinq jours mon apporté de nouvelles façon de faire pour encadrer même si à notre manière nous le faisions un peu. Chef d'équipe plaxage "
DENIS AngélineFormation très intéressante avec très bon formateur/trice, adapter aux besoins de chacun (ne) en individuelle. Bon outils, que j'applique qui m'aide à la réalisation de mes projets et à la prise de parole en public. Je recommande. Franceline
Franceline RucortUn très grand merci à vous Céline pour cette formation. vous êtes dynamique, vivante; sérieuse et rayonnante à la fois. Vous m'avez apporté une aide très précieuse et des outils que j'utiliserai au quotidien. Je vous remercie infiniment pour votre travail de qualité.
L TFormation "Management de Projet" de qualité réalisée à distance pendant le confinement. Céline a su s'adapter au contexte particulier et à mon univers professionnel. Discours clair et supports utiles. Merci !
Anaïs Bourdérouj'ai utilisé mon CPF pour faire cette formation en communication . sur le fonds , j'en suis contente : Céline est à l'écoute et professionnelle . sur la forme, la formation a été facturée 21h et assurée réellement sur 12h. Il y aurait 9h de travail personnel . alors pourquoi ne pas organiser une nouvelle journée de formation ? je reste sceptique sur ce point .
Hélène BoisFormation distanciel correspond à ce qui était espérer
JEROME MARTELFormation agréable et très complète. La formatrice est à l'écoute et n'hésité pas à prendre le temps de répliquer afin que tout soit bien assimilé. Un grand merci.
Samia BENNACER KHELFOUNUne formation en management de projet de très grande qualité, je félicite les qualités de pédagogue de Céline qui a le souci de clarté, d'assimiliation de ses stagiaires et une très grande disponibilité. La méthodologie de gestion de projet est très claire, les outils proposés sont nombreux et très pertinents. Je recommande vivement car vous en sortez avec la méthodo et les ressources qu'il vous faut pour gérer un projet comme il se doit. Un grand merci.
Rédouane MARZOUKIUne formation "Gestion de projet" que je recommande ! J'ai d'abord été attirée par le programme et l'organisation en distanciel. J'y ai adhéré pour la disponibilité, le partage d'expériences et la richesse du contenu. Merci.
France SIONFormation CNV très intéressante et utile. Céline est une excellente formatrice, pédagogue et disponible. Elle personnalise la formation en fonction des besoins et prend le temps nécessaire pour s'assurer de la compréhension de chacun. Je recommande.
Yann HeasVous souhaitez découvrir toutes les formations proposées par CounCelling ? Téléchargez notre catalogue de formations !
Notre organisme de formation vous forme à distance et en présentiel à Paris, Angers, Nice. Elle accompagne les entreprises dans le développement de leurs compétences en management et gestion des ressources humaines ainsi que les particuliers dans leur orientation scolaire ou professionnelle.
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